旷工三天被动去职人为怎么样结算
1.矿工以及被动去职不影响你要求人为报答，旷工假如规画去职手续，天被去职时人为、动去押金以及经济抵偿是职人必须一次性结清的，可能扣去旷工天数。为样用人单元不患上轻易扣减。结算否则当事人可能去劳动局揭发。旷工双方依法破除了或者妨碍劳动条约时，天被用人单元应在破除了或者妨碍劳动条约时一次付清劳动者人为。动去
2.法律依据：
《人为支出暂行规定》第九条
双方依法破除了或者妨碍劳动条约时，职人用人单元应在破除了或者妨碍劳动条约时一次付清劳动者人为。为样
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双方依法破除了或者妨碍劳动条约时，职人用人单元应在破除了或者妨碍劳动条约时一次付清劳动者人为。为样
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