宿松：深入“管委会+公司”刷新 降职开辟区发展精力 宿松往事网

　　宿松融媒讯 近些年来，宿松深入司刷宿松宿松县认真贯彻落实省市委决定规画部署，管委环抱县经开区开辟经营去行政化、新降主责主业去社会化，职开着力构建精简功能的辟区打点体制，被动探究刷新“管委会+公司”改刷新措施，发展有力激发开辟区内生发展精力，精力增长县域经济较快削减。往事网2022年度宿松经开区跃进全省省级开辟区综合考评排名前50，宿松深入司刷宿松较上年降职47位，管委各项指标排名大幅降职。新降

　　清晰职能，职开优化机构，辟区“轻装上阵”抓发展。发展重塑打点架构，精力清晰把优化营商情景作为“管委会”主要使命，对于职责交织重复的营业机构妨碍撤并，重新配置装备部署为6个内设机构，进一步普及运行功能。立异用人机制，拟订《宿松经开区干部选岗定岗妄想》，探究突破行业壁垒以及身份限度，对于种种方式职员妨碍兼顾运用，探究岗位打点新模式，在“二办四局”的机构框架下，配置营业主管、营业主理、处事员三类岗位，经由竞聘提升、双向抉择、末位淘汰的方式，连结良多于3人处于待岗状态，在临时使命办公室妨碍会集办公辅助中间使命，散漫年度审核视使命呈现再妨碍岗位竞聘，做到有为者才有位。同时拟订调配鼓舞制度，将薪酬同岗位挂钩，进一步激发职员使命被动性。鉴定《宿松经开区社会事务移交三清单》，周全剥离社会事务，建树区街调以及联念头制，真正实现“精心全意”抓发展。

　　立异经营，迷信打点，“马力全开”增效益。被动探究由“管委会”主导的1+N经营模式，注册建树宿松龙腾建树投资总体作为平台公司，周全担当“管委会”剥离的专用工程建树、国有资产打点等适量企业化经营的职能。建树美满平台公司架构，清晰职责权限协议批准事规定，引进业余打点服务机构美满外部打点制度40余条，构建决定规画、监督相互相助、相互限度的势力运行机制。先后组建6家全资子公司，鼎力拓展营业畛域，降职相助力，壮大资产规模。2023年度平台公司总资产同比削减7.9%，欠债同比着落24.68%，歇业总支出同比削减209%。

　　依法赋权，精准服务，“宿事速办”优情景。聚焦招商、亲商、安商，助力打造一流营商情景，拟订宣告《宿松经济开辟区赋权清单》，立异接管给予受理权、拜托下放、下放审核权3种灵便方式，给予涵盖企业投资从立项到投产全历程中的26项行政势力事变，扩充开辟区行政审批服务自主权。周全增长“宿事速办”服务，依靠客商服务中间，搭建综合审批服务平台，整合涉企行政审批服务事变，美满外部各项营业行政审批系统，拟订“一个名目建一个群，一个企业找一总体”服务机制，推广全程帮办代庖，布置专人牢靠服务对于接名目投产企业，被动辅助企业解决实际难题，真正做到“只进一扇门、只找一总体”。2023年度累计招待客商227余人次，实用解决成果122个，行政审批事变办件量246件次。（通信员 余巍）